Tule tööle

Väärtuspakkumine

Peame oluliseks meie töötajate ...

... tervist, tagades

  • psühholoogilist nõustamist kuus korda aastas
  • tervisekontrolli
  • vaktsineerimise
  • prillikompensatsiooni
  • sporditoetuse ja spordiüritusi


... arengut, võimaldades

  • sisseelamisprogrammi
  • arenguvestlused
  • täienduskoolitusi
  • karjäärivõimaluste toetamist oma haldusalas ja rotatsiooni võimalust
  • tunnustust

... heaolu, sest meil on

  • 35-päevane põhipuhkus
  • paindlik tööaeg
  • võimalus teha kaugtööd lähtuvalt töö- või ametikohast
  • peresõbraliku töötaja tunnustus
  • ühisüritused